Por qué crecer en una empresa no es tan fácil como parece
Las organizaciones en México destinan menos de 2% a entrenamiento. Recursos humanos deben saber cómo vender y poner cifras a opciones de desarrollo, basadas en la tecnología, dicen expertos.
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Estas son las acciones de los cuatro países para acelerar la transición de los pequeños empresarios a la innovación.
Experimentar con el gas a través de un go-kart le abrió una ventana al tapatío Raúl González para revolucionar el sector.